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人が人を呼び、仕事が仕事を呼ぶ会社

Replog!大阪のITサービス会社Rep1代表のブログ

仕事の精度とは。

2018.06.12 カテゴリー: 仕事日記

ここ数週間、社内外にプリプリ文句ばかり言っている。

 

  レイシスト?

  ミソジニスト?

 

差別に興味はないが、やってるのは「仕事」なんだ。

それが現実で、「オカネ」なんだ。

 

端的すぎる、思いやりがない、といわれるが、

 

 ・感謝し合ってるけど、賃金が上がらない会社(カネ渋る客)

 

 ・ホメもねぎらいもないけど、賃金上げる会社(継続する客)

 

だったら、後者を目指したい。仕事はやって、できて当たり前。

 

 

エリート同士の民主制による遠慮より、

独裁の鉄血が成果を生むことがあるのは歴史が証明している。

(タイミングが大事だが)

  

 

仕事の精度とは、

 

誰に・・

 ・粒度(どれくらいの粒度が必要か)

 ・密度(どの範囲までか)

 ・頻度(どんな頻度でか)

 

 

「売上は、単価、客数、購買頻度」の応用。

 

何事も分解すれば、要素が見えてくる。最短で突っ走るのが生産性ということ。

 

点じゃなくて、線なんだ。 

そういえば、料理についても

 

 ・大阪人はまずいと文句を言うが、また来る。

 ・京都人はまずくてもほめるが、二度とこない。

 

という皮肉もある。

 

が・・・

  

「文句を言う」

って、そういうことじゃないですかね。

 

疑問や批判、対案なきところに改善はないです。

プロフィール

株式会社レップワン
代表取締役 福田兼児

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