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人が人を呼び、仕事が仕事を呼ぶ会社

Replog!大阪のITサービス会社Rep1代表のブログ

経営理念は大事です。

2010.06.07 カテゴリー: 仕事日記

大事なのはわかるんですが、自分をはじめ、社員全員が覚えられないような長さの理念やビジョンはいかがなものなのか、と思います。政党のマニフェストのように、いつごろからか「あって当たり前なんだが、その実、なんなんだ」というものではいけないと思います。現行の意義は、
 
「お客様のため、働いているスタッフのため、世に人に意義のある商いを行うこと」

です。私が作った以上言えますが、長い。
短くわかりやすいようにします。
 

期待に感動で応える会社
 

どうでしょう?顧客目線、従業員目線、社会目線、株主目線、全てのステークホルダーに当てはまる気がします。わかりやすいメッセージがあって、さらに細かいのはそのあとに来る気がします。

プロフィール

株式会社レップワン
代表取締役 福田兼児

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